Semaine de 4 jours : 24 questions pour sonder votre équipe après une phase de test

Chez Pimpant, on teste la semaine de 4 jours ! Pendant 4 mois, on intègre progressivement ce rythme de travail à nos vies dans un seul objectif : travailler moins, mais mieux.

Pour cela, on a mis en place tout un processus que Baptiste Hamain, fondateur de Pimpant, raconte dans sa newsletter sur le futur du travail "Papapillon".

Pour connaître le ressenti de l'équipe après chaque phase de test, on a mis en place un questionnaire sur Typeform.

Vous voulez connaître les 24 questions posées à l'équipe ? Les voici ! 😁

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1. Comment t’es tu senti.e pendant cette semaine de 4 jours ?

Note de 0 à 10

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2. Comment qualifierais-tu cette première semaine de test ?

1. Super
2. Bonne
3. Challengeante mais intéressante
4. Difficile

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3. Quelle note globale sur 10 donnes-tu à cette première semaine de test ?

Note de 0 à 10

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4. Quel a été ton niveau de stress par rapport à une semaine habituelle de 5 jours ?

Note de 0 à 10 (0: stress maximal / 10 : 0 stress)

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5. As-tu vu des bénéfices pendant cette semaine, quels qu’ils soient ?

Question ouverte

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6. Quel a été LE bénéfice le plus fort selon toi ?

Question ouverte

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7. As-tu rencontré des soucis, quels qu’ils soient ?

Question ouverte

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8. Quel a été LE souci principal selon toi ?

Question ouverte

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9. Comment qualifierais-tu ton organisation pour gérer cette semaine de 4 jours ?

1. Excellente
2. Correcte, avec des améliorations
3. Pas bonne

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10. Si elle n'a pas été bonne, qu’est-ce qui n’a pas été selon toi précisément ?

Question ouverte

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11. T’es-tu senti.e autant ou plus productif pendant cette semaine de 4 jours que pendant une semaine de 5 jours ?

OUI / NON

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12. As-tu atteint les objectifs que tu t’étais fixé pendant ton sprint de la semaine ?

OUI / NON

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13. Combien as-tu eu de calls durant cette semaine test ?

Question ouverte

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14. Combien de calls ont duré plus de 40 minutes ?

Question ouverte

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15. As-tu travaillé pendant ton jour off ?

OUI / NON

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16. Si oui, était-ce sur des sujets qui pouvaient être anticipés ?

OUI / NON

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17. As-tu consulté Slack pendant ton jour off ?

OUI / NON

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18. Si oui, as-tu répondu à des messages ?

OUI / NON

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19. Est-ce que l’absence de quelqu’un du fait de la semaine de 4 jours t’a empêché.e d’avancer ?

OUI / NON

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20. Comment as-tu vécu ce jour off ?

1. Super, j’ai profité
2. Neutre
3. Moyen, je n’ai pas assez profité
4. Je n’en ai pas profité du tout

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21. Comment abordes-tu le test du mois de juillet ?

1. Je suis serein.e
2. Je suis un peu stressé.e
3. Je suis très stressé.e
4. J’angoisse complètement

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22. As-tu d’autres choses à dire ?

Question ouverte

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23. C’est la dernière question : penses-tu à des questions que l’on ne t’a pas posées et qui seraient intéressantes à poser pour le test 2 ?

Question ouverte

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24. C'est le moment de nous dire qui tu es :) Ainsi, on pourra t’aider à améliorer ta semaine !

Question ouverte